工作内容：
负责公司行政管理和人事日常工作，包括接待来访者、处理来电及转介、维护员工信息和档案、薪资福利处理、考勤管理、员工关系维护等。
主要职责：
- 负责公司行政管理和人事日常工作，熟悉公司制度和流程；
- 负责接待来访者、处理来电及转介，维护员工信息和档案，协助做好员工入职、离职等相关手续；
- 负责考勤管理，协助做好员工的考勤记录和统计工作；
- 负责员工关系维护，处理员工之间的纠纷和问题；
- 协助完成其他与人力资源和行政管理相关的日常工作。
职位要求：
- 大学本科学历（函授），行政管理、人力资源等相关专业；
- 3年及以上行政管理或人事行政管理工作经验，熟悉公司行政管理和人事日常工作；
- 具备良好的沟通能力和抗压能力，能够独立完成工作任务；
- 具备良好的逻辑思维能力，能够理性看待问题。