岗位职责:1、负责建立,完善,维护、推行品质部门管理体系。2、负责部门提案改善,QCC 等品质文化推行。3、负责了解产品的异常状况,不合格品判定,并提出纠正和预防措施,提高部门合格率的达成水平。4、负责保证部门质量目标的达成。5、负责内部质量信息的传递,外部质量信息的反馈与跟进。6、负责产品实验,输出检测报告。7、设计规范等相关品质文件编制、审核、存档。8、对员工绩效考核、指导、反馈、提升工作效率和质量负责。9、负责所属部门的人身安全、财产安全、消防安全。任职要求:1、企业管理相关专业专科以上学历,5年以上质量工作管理经验。2、具备专业的质量管理知识以及熟悉质量管理工作流程。3、具备良好的人员管理和质量管理能力,有良好的沟通协调能力。4、具备一定的抗压能力、管理能力、执行能力,擅于发现问题并解决问题,责任心强。