工作职责:
1、拟定集团总体和各子公司市场发展战略（定位、模式、机制、核心资源能力）、市场发展目标、各项市场发展策略政策措施；
2、组织市场情报和趋势研究跟进，建立市场业务大数据信息收集、分析、处理机制；
3、拟定年度市场、方案、产品、项目推广系列计划；
4、实施各产品线寿命周期管理PLM（规划、导入、推广、责任驱动、毛利管理、产品下线退出处理等）；
5、实施良性的市场营销人力（M-HRBP）循环机制，保障“市场-拓客-人员-订单-机制-产品-客服”的协同运作；
6、实施市场营销网络协同运营，支持各经营单位销售业务高效产出运作。
任职资格:
1、本科及以上，英语可作为工作语言优先；
2、对战略营销、系统化市场业务开发深挖，大客户和渠道营销工作有深刻的认知；
3、有很强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态及市场方向的能力、领导统筹和控制能力；
4、熟悉集团管理、市场规划、业务驱动、竞争战略制定、产品线管理、营销全链全程管理、产品技术路线图管理等；
5、有高度的工作热情、良好的团队合作精神以及高度的责任心。