岗位职责:1、针对产品规划、需求计划、出货安排与运营、物流等相关内外部门进行沟通、协调、统筹工作;2、负责库存管理,包括库存数据分析,对各仓库存进行控制、定期反馈滞销库存、高库存;3、各个环节异常处理跟进并持续改善运营计划业务流程提高库存周转率,降低安全库存资金;4、负责定期进行物料计划执行数据的整理,分析,并与相关部门进行沟通汇报;领导交办的其他事项;5、定期进行库存数据分析,原因归类,责任部门归化,推动改善及预防,制作报表(存货周转率报表、预测计划汇总表、滞销库存报表等);6、成本控制,通过优化物料策略、降低库存损耗等方式,控制物料成本。任职要求:1.本科以上学历,年龄:30-40岁,需要有3-5年制造业物控相关工作经验2.对数据敏感,有出色的数据分析能力3.有较强的沟通能力和信息收集整合能力以及问题处理能力4.具有较强的工作规划性和执行力。