岗位职责：
1、负责人员调配管理、排线、考勤、员工情绪管理、员工岗位培训以及班组建设；
2、负责标准化现场作业、以及现场卫生；
3、及时准确地向领导汇报工作中的实际情况，提出建议；
4、领导安排的其它工作。
任职要求：
1、熟练使用Excel、Word等办公软件及SAP系统的基本操作，了解5S、安全文明生产知识、ISO9000/ISO14000基础知识；
2、具备较强的现场管理能力、具备制定、执行生产计划能力；
3、具有亲和力，吃苦耐劳、责任心强、做事细心、踏实、团队意识强；
4、2年及以上现场管理经验。