主要职责：
1、制定和执行计划：根据公司战略目标，制定年度、季度、月度计划，明确各部门的工作重点和任务。
2、跟踪和监督计划执行：对计划的执行情况进行跟踪、监督和评估，确保计划的顺利推进。
3、协调资源：与采购、仓储、人力资源等部门紧密协作，确保生产所需的原料、设备和人力的及时供应。
4、监控生产进度：持续跟踪关键生产指标，及时掌握生产进度和潜在问题，迅速采取应对措施。
5、处理生产问题：及时解决生产中出现的各类问题，协调相关部门进行有效处理。
6、改进生产流程：深入分析企业生产工艺，提出并实施优化措施，提高生产效率和质量。
7、分析生产数据：收集、分析生产数据，发现生产过程中的问题和瓶颈，提出改进建议。
8、团队管理：负责下属员工的培训，提升其生产计划和管理能力，建立并管理高效的生产团队。
9、部门间协调：与销售、采购、质量管理部门保持密切沟通，协调各部门工作，确保流程有序进行。
10、报表编制与汇报：编制生产计划相关报告，向上级管理层提交工作汇报。

岗位要求：
1、本科及以上学历；
2、有计划类3年及以上经验。