职位要求：
1.有梦想，有活力，有强烈的赚钱欲望。
2.年龄20-40岁，身体健康
3,工资模式：底薪加提成 综合底薪3000元 02提成2%-3％，个人业绩30000元以下2个点，30000元以上3个点，最低收入5000起，店铺现有同事月收入5000-10000元。
3.法定节日上班3倍工资，加班有加班费。
4.入职即购买保险，深圳惠州二地保险自由选择。
5.每月15号准时发放工资，从不拖欠。
6.班次为早中晚班次，早班9:30-15:30，中班14:00-21:00，晚班15:30-22:00，周五周六到晚上22:30，今天早班，就明天晚班，后天中班，休息四天，休假周一至周五休一天，周六周日上班。
7.良好的晋升机制，新入职同事连续三个月业绩达标即可升储备店长，工资加200元，又连续三个月业绩达标转正式店长，工资加500元，业绩又做得好就升大店长管理二家店铺，升区域经理管理三间店铺。
9.业绩超额奖励非常高，新进同事达到业绩目标，每超10％奖励超额的5％，超20％奖超额10％，超30％奖超额的15％。
10.店长额外拿团队超额奖励，团队超10％，店长拿超额的10％，团队超20％，拿超额的15％，团队超30％，拿超额的20％。
11，大店长，区域经理拿团队超额奖更高。
12，无任何压力的合伙人机制，店长及以上职位，在本职位工作满一年以上，表现优秀就可以升请做合伙人，和公司一起努力去奋斗，做好了，二间三间或整个区域或整个市都划分给合伙人去做，疫情其间有风险如果万一亏损了，算公司的，助力我们同事完成老板梦。
10.女神节，端午节，中秋节，春节 生日都有红包及礼物。
11.可以外调至广东省新店铺当店长的，包住，住高档小区，每人一个房间。
12.整体收入，底薪+提成+奖金，每月5000-10000元。
13.上班气氛非常好，同事之间相处非常愉快，牧童一个有爱，有温暖的大家庭。