工作内容：
负责公司销售团队的日常管理和运营，确保团队目标的实现。通过分析市场趋势，制定销售策略，推动销售业务的发展。带领销售团队，提供培训和支持，以实现公司销售目标。
主要职责：
- 制定并实施销售团队的战略和计划，确保销售团队的成长和发展。
- 了解市场需求，发掘销售机会，制定相应的销售策略。
- 建立并维护与客户的长期合作关系，提供专业的销售支持。
- 管理和指导销售团队，确保团队成员的工作绩效。
- 负责销售合同的签订和跟踪，协调各部门之间的合作。
- 制定并执行销售预算，监控销售成本，优化销售流程。
- 参与销售培训和知识分享，提高团队成员的销售技能。
- 关注行业动态和竞争对手，制定相应的应对措施。
职位要求：
- 本科以上学历，市场营销、商务管理等相关专业背景。
- 5年以上销售团队管理经验，有大型企业背景。
- 熟悉销售行业现状，有较强的市场敏锐度。
- 具备良好的沟通和领导能力，具备团队管理经验。
- 熟练掌握销售数据分析工具，如Excel、PowerPoint等。
- 了解互联网、电子商务等知识，有利于销售业务的发展。