工作内容：负责公司品质管理的全面协调和落实，对公司的品质管理体系建设、员工培训及品质提升等方面具有决策权。主要职责：- 负责公司品质管理目标的制定和跟踪，确保公司整体品质水平达成预期目标；- 建立和维护公司的品质管理体系，指导并协调各部门的质量工作，确保公司内部质量体系的有效运行；- 制定并实施公司品质管理的培训计划，提高公司员工的品质意识和能力；- 推动公司品质管理的持续改进，对公司的品质管理过程进行监控和评估，为持续改进提供数据支持；- 建立并维护与公司品质管理相关的内外部沟通渠道，确保公司内部和外部利益相关者对公司品质管理的充分了解和支持；- 协助公司领导在品质管理方面进行战略规划，提供建议和指导。职位要求：- 不限工作经验，有3年以上品质管理工作经验者尤佳；- 熟悉公司的品质管理流程，对公司品质管理有很好的理解和实践，能够熟练运用各种品质管理工具和方法；- 具备良好的沟通和协调能力，具备组织和引导能力，能够有效地推动公司品质管理的改进；- 具备数据分析和决策能力，能够对公司品质管理数据进行分析和解读，为公司提供决策支持；- 具备团队合作精神和领导风格，能够与各部门有效合作，协调公司内部及外部资源。
