岗位职责:1、参与日常人力资源工作,包含但不限于招聘、员工关系、薪酬、绩效、培训、考勤管理、档案管理等工作;2、参与人力资源项目性工作、人力资源相应模块体系制度的搭建与优化;3、协助所在项目或部门完成日常人力分析报表。岗位要求:1、全日制本科及以上学历,人力资源管理、行政管理相关专业优先;2、性格开朗,工作细致度高,沟通能力强,有责任心;3、Excel表格基本功能能熟练使用,具备一定的抗压能力。上班地址:江门市新会区-新汇大融城5天8小时,双休,七险一金。