岗位职责:1、 建立和维护公司的EHS管理体系,包括环境、健康和安全标准、规章制度、操作规程等。2、负责组织EHS相关的培训,提高员工对EHS的认识和意识。3、开展EHS检查和评估,识别和评估公司存在的环境、健康和安全风险,制定和实施相应的控制措施。4. 负责组织和实施EHS相关的工作,确保工作符合相关的法律法规和公司EHS规章制度的要求。5、参与公司重大项目或活动的策划和组织实施工作,确保其符合相关的EHS标准。6、负责处理公司发生的EHS事件,调查和处理相关责任人,确保事故的整改和预防措施得到落实。7、与政府和相关机构保持联系,及时了解最新的EHS法律法规和标准要求,确保公司EHS管理工作符合相关要求。8、消防安全管理及其他涉及的工作。任职要求:1、 具备相关专业知识和经验,熟悉相关的法律法规和标准要求。2、 具有良好的组织、协调、沟通能力和团队合作精神。3、具备较强的问题解决能力和决策能力。4、具有良好的职业道德和责任心,能够承担较大的工作压力和工作责任。5、具备相关从业资格证书者优先考虑。