主要职责：
- 制定并执行分公司的人才配置，确保分公司人员的工作的顺利进行；
- 管理和监督分公司财务预算和开支，确保分公司财务状况的稳健；
- 制定并执行分公司营销计划，确保分公司业务的增长和提高；
- 建立和维护与客户的良好关系，提升分公司客户满意度；
- 负责分公司员工的工作分配和管理，确保分公司的目标得到实现。
职位要求：
- 有调味品经验优先，有3年以上分公司经理的管理经验；
- 熟悉分公司管理的各种制度和流程，有能力快速适应新的管理环境；
- 具备较强的沟通能力、领导能力和团队协作精神，能够有效地与员工和客户进行沟通；
- 具有较强的数据分析和决策能力，能够对分公司业务数据进行分析和优化；
- 有意向在分公司经理岗位上发展，有强烈的责任感和使命感。