岗位职责:
1、制度与体系建设：建立健全各项研发管理制度，确保各项管理活动的合规性和有效性；
2、预算管理：组织开展研究院预算编制和控制，制定部门年度预算；定期进行费用审核和汇总，提出成本控制的建议；
3、定期开展组织诊断，优化工作流程，提高工作效率，降低运营成本，确保部门内部业务流程的顺畅运行；
4、对接研究院员工的招聘、培训、绩效考核等人事相关工作；
5、负责公司日常行政工作的运行，包括会务管理、来访接待、档案管理、固定资产管理、供应商的评估与管理等；
6、负责研究院知识产权管理，包括专利申报、专利许可及转让等；
7、负责科技项目申报管理，组织开展各类科技项目申报工作，与相关政府部门及中介机构构建良好合作关系；
8、负责组织举办各种内部活动，提升团队凝聚力；
9、完成上级领导交办的其它工作。
任职要求:
1、本科及以上学历，化工类、营销类、管理类等相关专业；
2、5年及以上相关工作经验，有研发综合管理经验佳；
3、工作认真负责，有责任心，良好的沟通协调能力、表达能力、学习能力和抗压能力；
4、严谨的保密意识；