主要职责包括：
- 负责公司销售目标的达成，包括寻找潜在客户、了解客户需求和提供解决方案等；
- 深入了解公司产品或服务，为客户提供专业的建议和解决方案；
- 与客户进行沟通，包括各类会议、电话、邮件等，维护客户关系；
- 参与销售项目的实施，包括安排销售活动、跟踪项目进度等；
- 撰写销售报告，对销售情况进行汇总和分析；
- 完成销售经理或团队指定的其他工作。
沟通能力强、具备一定的综合能力。目光长远，有区域市场开拓能力。具备较强客户关系维持能力，能进行项目谈判及场景化组织营销能力。

1、行业工兵

试用期1-3个月，无任务基础底薪：3800+项目提成+项目考评绩效

试用期过后4500+KPI基数考核+项目提成+项目考核绩效+任务完成度补发月薪+年终奖+工龄工资。综合考评月薪：7000元以上，上不封顶。

独立要求：

善于发现机会，具备一定的行业场景组织能力，能准确找到项目的决策者或决策流程，能制定初步的解决方案，能讲标。

弱电行业、人工智能行业或监控及网络行业有从业经验者优先。

2、行业头目

试用期1-3个月，无任务基础底薪：4400+项目提成+项目考评绩效

试用期过后5100+KPI基数考核+项目提成+项目考核绩效+任务完成度补发月薪+年终奖+工龄工资。综合考评月薪：8500元以上，上不封顶。

独立要求：

具备一定的竞争能力，具备一定的行业产品组织及场景应用能力，能做针对性方案，具备差异化推介的能力，能独立制作标书、独立进行方案讲解及相应的施工组织。

3、行业统帅

试用期1-3个月，无任务基础底薪5800元+项目提成+项目考评绩效。

试用期过后6600+KPI基数考核+项目提成+项目考核绩效+任务完成度补发月薪+年终奖+工龄工资+任务额特别奖金+岗位系数综合奖金。综合考评月薪：10000元以上，上不封顶。

独立要求：

具备很强的竞争能力，具备一定的团队管理能力。具备较强的行业产品组织及场景应用能力。具备大客户、集团型项目的把控能力，能辅助公司领导层管理好重点项目，并能根据实际情况对此类客户进行相应的附加值突破能力。


职位福利：年终分红、五险一金、加班补助、弹性工作、节日福利、交通补助、餐补、通讯补助

职位亮点：带薪假期，年终绩效奖金、高比率项目提成