岗位职责：
1、运输费用核算，根据销售部门提供的客户信息及发货要求，经过市场调研，询价，核算运输费用并反馈至销售部；
2、物流运输招标定价。根据销售订单及客户物流要求，组织进行物流运输询价招标，科学方式定标，确认合作承运商，报领导审批后执行发货；
3、根据运费核算及招标结果，拟定与客户的运输合同，和与承运商的运输合同，并跟进执行；
4、物流承运商选择与管理，运力池补充。根据物流需求，探寻物流潜在承运商，并对企业资质，运输价格，服务能力等多方面进行评价审核，确定最优承运商准入，报领导批示后签订合作协议。并对合作承运商服务过程进行评价考核；
5、物流发运模式规划。为保证清洁运输和厂内出货量，规划直发和中转模式，中转场地的规划与布局、中转模式包括更换车头、货物中转等。以及多种运输方式的探究；
6、物流标准化体系建设。针对物流发运过程各节点流程进行可持续梳理、迭代、完善、优化，制定可落地、可执行的标准、制度、流程，这是一项可持续性工作；
7、物流信息化建设。
根据物流发运需求，协助信息化部和自动化部完成EAS、物流执行等系统的更新与上线运营；
8、物流发运过程管控。针对物流发货过程中存在的厂内外各类问题，及时进行落实、分析、解决和跟踪，形成闭环。
任职要求：
1、大专以上学历，具备一定的物流知识、成本意识、议价能力；
2、熟练使用OFFICE等各种办公软件；
3、具有良好的沟通能力，具备良好的职业操守和职业素养。