1、应聘要求:(1)具备较强的学习能力、沟通协调能力;(2)积极主动意识较高,执行力强等。2、岗位职责:(1)处理网点代理人的入离司、考核佣金管理、档案管理、参会等各类日常管理事宜;(2)处理网点代理人的品质管理事宜,跟进首问并协助消保合规教育;(3)《基本法》及各项政策制度的宣导推动与落地执行;(4)协助完成上级单位部署的业务/人力/训练辅导相关工作的宣导、落地、追踪。3.办公地点:济南、东营、滨州、临沂、聊城、泰安、日照。