岗位职责：


1、负责指定区域内德耐尔设备销售
2、维护并服务好区域内的老用户，做到定期拜访，实时了解客户的真实需求；
3、根据总部给到资源信息联系客户询问参数后给到详细报价
4、通过学习专业技术知识与商务沟通知识，提升个人能力，丰富专业技能
5、定期了解区域内大客户并进行维护
6、协助服务工程师做好销售客户的关系维护


任职要求：


1、20-32岁，大专及以上学历（优秀者亦可放宽条件）；
2、学习力强，责任心强，踏实诚信，具有团队精神；
3、具有良好的沟通协调能力，热爱销售岗，对于挑战高薪的渴望。






福利待遇：


1、综合薪资6000-12000元/月
2、社保+年终奖+生日/节假日礼品+旅游+法定节假日。
3、注重团队价值观，氛围合谐融洽，不定期组织员工聚餐，团队活动。
4、关注人才培养，提供一对一带薪专业培训，无经验者无须担心。
5、公司每月评定优秀员工，并安排优秀员工带薪外出培训学习。
6、晋升机制：销售—主管—经理—总监


（部门经理以及上中高层干部不对外招聘，全部内部优秀员工晋升，公司内部有着完善的成长培训机制，让员工不断提升自我综合素质能力，给员工提供施展个人能力的舞台）。


7.上班时间8:00-17:00；三个双休一个单休，其他按国家法定节假日正常放假