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济南谈判经理
5-5.5千
人 · 大专 · 3年及以上工作经验 · 性别不限2025/03/12发布
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公司信息
兔悠连锁企业管理(沈阳)有限公司

民营/50-150人

该公司所有职位
职位描述
一、岗位职责
1、参与制定招商加盟的相关流程及招商加盟政策;
2、根据公司下达的任务制订招商计划,并严格执行招商计划,完成招商任务;
3、接洽加盟客户服务事宜,负责前期接待、业务谈判,后续运营交接等工作安排;
4、定期与重要客户保持良好沟通,维护客户关系、确保招商合同签订与履行;
5、根据公司要求管理下属团队,并根据团队发展需求制定相关管理政策有效激励团队,保障业务团队的合理运作。
6、帮助团队成员成长与不断提高,有效制定培训或外脑培训计划和方向。
7、负责与其他部门横向协调工作沟通,并完成公司交给的其他工作。
二、任职要求:
1、大专及以上学历;
2、28-42岁,男女不限,至少3年以上招商地推陌拜加盟经验;
3、熟练掌握招商加盟运作方式, 熟悉项目相关知识点;
4、有授权项目工作经验,具有便利店零售行业咨询管理经验者优先、有快速招商经验和成功案例优先,有知名企业BD拓展经验者优先;
5、有对开拓加盟店选址评估、市场分析的工作能力;
6、语言表达能力强,沟通能力强,且具有较强的谈判能力,具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。

51米多多提醒你:在招聘、录用期间要求你支付费用的行为都必须提高警惕。 以招聘为名的培训、招生,许诺推荐其他工作机会,甚至提供培训贷款,或者支付体检 、服装、押金和培训等费用后才能录用工作的,都属于违法行为,应当提高警惕。一经发现,请立即举报,并向当地公安机关报案。

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