专业要求：行政管理、人力资源管理、公共事业管理、工商管理类等相关专业。
学历要求：本科生及以上。
岗位描述：负责公司正常经营的运行保障；负责执行公司各项规章制度；负责公司各种档案收集整理保管工作；协助部门主任完成公司安排的行政工作。
任职要求：1、做事认真严谨，具有极强的责任感和执行力；2、具备良好的学习能力和服务意识；3、文字能力较好，沟通能力较强，具有团队合作意识；4、有相关工作经验者优先。