岗位职责:1.制度规范管理;2.基建管理;3.企划企宣管理;4.行政管理;5.网络信息化管理;6.部门内部管理及其他事宜。岗位要求:1.5年及以上相关管理工作经验;2.统招一本及以上学历,管理类专业优先;3.沟通表达能力较好;4.具备较强的管理、抗压与沟通协调能力。