岗位职责：
1.负责品质部门的制度建立完善，人员搭建；
2.负责品质制度、流程及标准建设及持续改进；
3.负责组织制定、协调审核和控制公司质量体系文件；
4.负责研发，制程，供应商，客诉等质量管理；
5.质量数据的收集、整理、统计、分析，发现问题提出改善措施并制度实施。
任职要求:
1.熟悉三体系及质量管理体系要求；及公司质量管理体系的运作与维护的能力；
2.对现代企业管理有系统的了解和实践经验；熟悉各部门的工作流程；
3.有较好的管理部门和下属能力；
4.具有良好的团队精神和较强的内外协调能力、善于沟通；
5.有较好的异常或应急问题处理与品质控制能力；
6.有一定的写作水平、书面和语言表达技巧，有一定对外沟通能力；
7.熟练使用相关办公软件（WORD、PPT、EXCEL等）；
8,熟悉运用品质数据统计及QC七大手法等。