1、协助制造部BP完成所在部门人力相关工作安排,如员工考勤、员工离职、调动等工作;2、负责生产新员工入职的培训安排,上岗证收集,技能矩阵更新,培训资料整理归档;3、负责月度工段、班组、个人绩效汇总提交;4、上级领导交办其他工作;5、工作认真踏实,做事细心耐心,执行力强;6、能适应车间生产工作强度;7、需有汽车人力或综合文员相关工作经验。