岗位职责：
1、全面负责新零售店铺的各项管理工作；
2、对所辖店铺人员和货品进行管理，熟悉整个卖场相关操作流程；
3、负责销售团队的组建和管理，负责对销售团队进行培训和人才培养；
4、对所辖员工日常工作指导跟进；
5、卖场形象的监督与管理；
6、执行公司制定的绩效考核制度，有效提升员工绩效；
7、执行公司下达的各项任务并保证执行效果；
职位要求：
1、懂得零售运营相关知识，并具备实际操作能力；
2、具备运营规划能力，了解新零售思维模式；
3、了解零售涉及的业务，能够独立培训和分派店铺日常工作，懂得如何与各部门有效沟通；
4、工作有计划，条理清晰，有较强的学习能力，富有团队精神，品行端庄，心态积极。
5、有外资企业或大型卖场管理运营的工作经验者优先。