岗位描述:仓库主要,主持仓储部全面工作规划1、仓库整体工作筹划与控制。2、与公司其它部门沟通与协调,协调仓库与各部门的工作关系。3、编订及完善仓库部门的工作规程和管理制度。4、检查和审核仓库部门各员工的工作进度和工作绩效,指导物资的保管存放,保持库房的整齐美观,使物资设备分类排列,存放整齐,数量准确。5、签发仓库部门各级文件和单据,按要求搞好各时段的盘点工作,负责仓库每月盘点的顺利进行、实物的盘存工作顺利进行,监控物资的发放及使用情况所有与仓库有关连的单据都要审核,做到防漏报防重报,保持账、物、卡一致,避免公司财务的损失。6、定期仓库部门员工进行例会、培训、教育等工作。任职要求:1、年龄25周岁以上。2、有一年以上仓库从业经验。2、工作积极主动,责任感强,有强烈的团队合作意识,吃苦耐劳,抗压性强。3、具备清晰的书面和口头表达能力,善于积极沟通,工作效率高,有较强的团队合作意识,工作认真细心,能承受一定的工作压力。4、具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和不良记录。