1.工作务实、敬业、严谨;有较强的执行力;2.较强的沟通能力、组织能力、协调能力和团队管理能力;3.对经销商有丰富的管理经验;4.对流通渠道必须要有实战的分销能力(促销展卖、分销方案、落地执行、预期效果);5.具备基本的网络知识,熟悉操作Word、Excel、Powerpoint等办公软件系统。6.能适应出差或外派驻地工作。7.有快消品从业经验的优先考虑。培养方向:营管中心管理人才。薪资待遇:城市主管年薪10-13万左右;区域经理12万15万;(不包含差旅费) 。 工作地点:云南省、四川省、重庆市、浙江省、广东省管辖区域。