1.工作勤奋务实、爱岗敬业、严谨作风；有较强的执行力；
2.较强的沟通能力、组织能力、协调能力和团队管理能力；
3.熟悉对经销商的日常工作管理；
4.对流通渠道必须要有实战的分销能力（促销展卖、分销方案、落地执行、预期效果）；
5.具备基本的网络知识，熟悉操作Word、Excel等办公软件系统。
6.能适应出差或外派驻地工作。
7.有快消品从业经验的优先考虑。
培养方向：营管中心管理人才。
薪资待遇：8万-12万左右；
工作区域：云南省、四川省、浙江省、广东省、重庆市等。