岗位职责:
1、驱动销售目标达成: 通过客户服务、产品知识讲解和推广，配合高效落实销售政策和业务流程，高效管理小组用户基盘，尽力提升小组销售成绩，达成小组销售目标:
2、用户体验提升: 通过产品讲解与试驾服务，不断提升产品体验与服务体验，创造优质的口碑和品牌与产品推介者;
3、业务拓展:配合店长有针对性地开展相关活动或合作，增加品牌曝光率，开拓更多潜在客户和产品爱好者,
4、活动执行:支持各类型市场活动，持续吸引与挖掘潜在用户;
5、异议解决: 在客户对于产品或服务抱有疑虑时，能够有效地针对其困惑的问题提出创新性或可行性方案，尤其在财务，技术，充电，实用性，生活方式等方面:
6、数据分析: 进行日常小组数据分析与复盘，配合公司政策和门店业务方向输出小组打法，提升零售流程各环节的转化效果;
7、人员业务赋能: 对组员进行针对性业务辅导，提升组员销售能力，发展和培养潜在零售主管。
任职要求:
1、统招大专及以上，2年以上汽车行业直营零售相关工作经验(销售业绩持续突出者优先)，具备销售业务管理经验；
2、持有有效中国驾照(C1及以上)，2年以上实际驾龄；
3、有新能源品牌直营经验者优先:
4、五官端正形象佳，具备良好的普通话沟通能力