一、任职要求
1、年龄：25-40岁
2、本科以上学历（突出优秀者可放宽至大专）
3、1年以上工作经验，从事过营销、私营企业主，老师，医生，金融，律师，医药管理者或曾在企业任职销售管理者优先

二、岗位职责
1、经过公司专业培训，对公司企业文化、企业核心理念及未来发展规划有深刻掌握，以及全体系金融产品的熟练掌握，并通过公司星级讲师考核后，即可达成岗位要求
2、对集团信托、保险、理财、基金…等所有金融产品，通过专业学习并熟悉掌握，从而进行专题类授课
3、达成公司讲师资格考核后，公司将有针对性安排实践课程授学

三、专业培训
1、公司提供全方位的业务培训，令你掌握强有力的专业技能，具备强大的同业竞争力
2、根据员工发展规划，公司将针对有意向走专业讲师路线员工，进行五星讲师培养
3、公司提供讲师实践机会

四、晋升规划
公司提供公平晋升通道
1、公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划
2、透明、公正、公开的考核制度，可以让您的职业规划得更加清晰

五、福利待遇
1、 福利优势：福利保障齐全；高额养老金；周末双休，国家法定节假日正常休，带薪年假；节假日、生日发放公司福利/礼品；年终奖金奖励机制
2、 收入优势：新人期约10K-13K，平稳期约20K-25K
3、 公平合理的晋升制度，按个性规划你的发展方向，为您打造新一代的金融行业专业人才。
4、 带薪培训：一经被录取，享受公司带薪培训福利

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