1、承接公司目标,制定本市场销售目标,与经销商及其团队共识目标,利用相应资源进行渠道开发与维护,实现达成;2、有效培训和辅导经销商业务团队,帮助提升业务技能,完成销售目标;3、针对市场变化做出快速反应,制订针对性策略。4、按线路拜访和维护二批商及特通渠道,建立良好客情。岗位要求:1、大专及以上文化,35岁以下,有相关从业经验;2、需要有昆明批发业务及特通渠道经验