工作内容：
负责公司的日常行政事务，包括负责公司会议组织、协调、执行和跟进，确保会议的顺利进行。负责公司文件的收发、整理和管理，确保文件的及时、准确和完整性。协助部门负责人完成部门人事管理的日常事务，包括员工档案管理、考勤统计和薪酬数据的记录和核对。
主要职责：
- 负责公司日常行政事务，包括会议组织、文件管理和人事管理；
- 协助部门负责人完成部门人事管理的日常事务；
- 确保公司文件的及时、准确和完整性；
- 协助部门负责人制定和执行部门人事管理政策。