一、岗位职责
1.依据公司保全规则及服务要求，处理平安老客户各类保单的信息更新与维护；
2.对保单信息更新进行审批、检视和风险审核，以及规则和流程的宣导；
3.通过系统监控与业务数据指标分析，对保单系统提出优化建议；
4.负责新契约、保全(除团险外)资料的收取、审核、系统受理录入和紧急件的处理；
5.负责客户线上办理业务的分流与指导；
6.负责各类通知函件，并对函件的回销进度实施追踪和催办；
7.负责处理客户的业务咨询并提供专业化全流程服务。
二、任职要求
1.28-40周岁，本科及以上学历；
2.普通话标准，具有良好的语言表达能力；
3.具有较强的服务意识、应变能力执行力，抗压能力强、积极向上；
4.具有一定的统筹和管理能力，有经验及能力优秀者可快速晋升主管或经理岗位；
5.良好的人际交往、沟通和协调能力，注重团队合作；
6.工作主动性强，有较强的工作目标。
三、岗位福利
1.底薪+高津贴+高奖金+护航津贴等，12000＋元/月；
2.周末双休，国家法定节假日正常休息，带薪培训、带薪年假；
3.福利保障全，高额养老金、企业年金、生日福利、年终奖金奖励机制；
4.公司各种聚餐、花式团建，提升团队凝聚力，注重创造员工情绪价值（本部门基本为年轻及高学历精英，工作氛围轻松、活跃）。
四、培训与发展
1.公司有完善的培训体系、为员工提供适应全新业务模式的系统培训；
2.公平合理的晋升制度，按个性规划发展方向，打造专业、团结、活泼的金融团队；
3.国内外名校游学机会，与同行业优秀的精英和骨干深入交流和学习，工作学习两不误。