岗位职责：
1、及时了解行业销售动态，进行分析，同时调整本公司的销售策略。
2、制定并组织实施完整的销售方案；
3、召开部门会议，开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务。
4、建立、补充、发展、培养销售队伍。
5、管理各区域销售工作，每日汇总各区域销售情况。
6、协助处理大客户投诉，跟踪处理投诉结果，并进行客户满意率调查。
7、主持营销合同的谈判与签订工作；
8、及时了解同行业，把握最新销售信息，为终端销售部提供业务发展战略依据。
9、组织终端部门进行业务比拼，销售技能培训。
10、 进行客户分析，挖掘客户需求，建立客户关系。
11、参加公司企业文化制度学习；
12、完成公司交给的其他工作；
任职要求：
1、医药相关专业及有药品销售经验者，优先考虑；
2、3年以上药品销售管理工作经验，一年以上本职岗位工作经验；
3、具有一定的市场营销、法律等相关专业知识；
4、责任心强、沟通组织协调能力强，有良好的市场判断能力，有极强的组织管理能力；
5、能承受较大的工作压力；有地区销售网络和销售关系

注意：该岗位工作地址可根据应聘者居住地灵活设定！全国范围内各省区均有，先到先得。