岗位职责:1、做好所负责区域内的售电业务,完成负责地区用电量签约任务;2、落实公司整体策略,并制定完善的销售计划及客户拜访、签约计划;3、负责电力市场化用户开发,后续电力用户的关系维护,以及电力市场化交易的业务对接;4、建立稳定的客户关系,维护现有客户资源;5、跟踪市场政策、收集整理相关政策信息;6、关注客户需求、收集整理客户信息。任职要求:1、学历:大专以上学历,专业不限;2、经验不限,有销售工作经验者及电力行业熟悉者优先考虑;3、具备较强的客户开拓及营销能力,具有较强的沟通能力及交际技巧;4、适应短期出差,有责任心;5、能熟练操作基本的办公软件office、Excel;6、会开车(有车者,优先考虑);薪资福利1、薪资:4200底薪(无责底薪)+工作餐+业绩提成无上限(提成属于持久性提成)+交通补助;薪资范围(底薪+提成+补助):5000-20000元;2、试用期:2-3个月,按个人适应能力情况,可考虑提前转正;3、五险一金;4、节日福利、团建聚餐、年终奖;5、周末双休、法定节假日休息;业务优势:1、产品优势:公司主营业务是面向全省用电户销售电,为所有用电户送福利,使用电成本降低;2、政策优势:政策扶持,国家电力体制改革全面开放售电市场,降低干万用户的用电成本;3、市场优势:目前售电市场是新开发之地,市场前景广阔,客户资源丰富,业务好做;4、业务优势:相比国家电网来说,我们的电价低,竞争优势大,利润空间大,提成高;5、岗位优势︰公司应聘岗位不受年龄、学历、性别等限制,个人和企业均可合作;