一、网络分析处理能力1、掌握4/5G网络评估内容,能够将4/5G网络评估的内容分解为到对应的KPI指标。2、掌握影响客户感知的主要因素,能够将其映射分解为业务性能指标,熟练掌握语音和数据业务分析,例如未接通、掉话、切换,掉线、业务速率、时延等各项性能分析;3、熟悉4/5G厂商设备及参数配置原则,能够根据网络服务质量目标、优化经验和厂商建议,设置参数的建议值和调整范围建议;4、了解4/5G主流手机的各种业务支持、频率支持等能力,能够分析跟踪、采集到的大量数据,提供详细的指标数据;5、掌握信令跟踪、话统分析等手段,能够总结、分析4/5G用户业务行为,如使用的业务种类、发生频次、环境等,为网络调整、业务推广提供参考;6、能够对疑难问题通过实施信令跟踪并分析其信令异常定位问题原因;7、熟练掌握多制式网络的各组成部门的名称和作用、接口名称和作用,能够根据各类指标的情况进行综合分析,找出网络结构存在的问题;8、能够评估现网互操作策略的合理性,能够对多制式网络互操作出现的问题进行分析并定位问题原因,分析使用策略的优缺点和存在问题,制定策略调整措施并评估调整策略的合理性;二网络优化调整1、熟练掌握针对几项专题(接入、掉线、切换、寻呼、无线质量等)的分析、优化方法。熟悉专项优化的流程,针对网络短板问题进行分析并专项提升优化;熟悉各种场景的网络优化流程和参数优化设置。2、能够根据前期收集到的MR等信息,通过翻频软件运算,输出F/D翻频方案。分析翻频软件输出的方案,对其中不合适的频率规划进行手动调整;3、熟悉厂商设备及参数配置原则,能够根据网络服务质量目标、优化经验和厂商建议,设置参数的建议值和调整范围建议;4、通过监控寻呼、跟踪区更新等指标,调整跟踪区区划分、参数、边界等,保证寻呼和接入性能;5、掌握多制式互操作优化方法及相关参数,能够通过分析定位出多制式网络互操作出现问题的原因,并采用合适的方法进行解决;6、熟练掌握4/5G网络的各组成部门的名称和作用、接口名称和作用,能够根据各类指标的情况进行综合分析,找出网络结构存在的问题并提出有效解决措施;7、熟悉各种智能终端类型,并能够针对终端、手机业务的特性,在无线侧做针对性的适配和优化。任职要求:1、具备移动集团高级认证证书,证书在有效期内2、业务范围:广东、广西、四川、云南、陕西、甘肃