岗位职责：
1、服从上级领导的管理，负责所属部门的市场拓展、营销策划、组织管理，并带领销售人员，完成公司下达的各项工作任务。
2、根据营销总监下达的工作任务，分解至各业务员，并做好进度排期和工作计划。
3、掌握客户情况，重点客户要做到定期拜访，处理好客情关系，并及时解决过程出现中的问题。
4、完善售后服务工作，及时布置解决客户投诉等难度问题。
5、熟悉营销业绩考评标准，及时评估所属各团队的营销业绩，使公司的奖励、激励制度充分发挥作用。
6、完成上级领导交办的其它各项工作任务。

招聘标准：
1、大专及以上学历，市场营销、商务管理、财务管理等相关专业。
2、3年以上销售工作经验，有财务咨询行业销售经历者优先。
3、优秀的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识。
4、能够承受工作压力，具备良好的自我驱动力。