1.工作内容：1.新客户开发，带团队，交际应酬，报价，样品跟进等
2.管理销售团队，培训、激励和绩效评估，确保团队高效运作
3.深入了解行业市场动态客户需求，为销售策略提供数据支持
2.任务要求：热爱销售工作和与人沟通打交道，有强烈的责任心，能够承受较大的工作压力和业绩要求
3.特别说明：有车有驾照，制造业优先。
4.福利待遇：个人业绩以及团队业绩，节假日福利等。