工作职责:1、按照公司要求,制定并实施个人的年度、季度、月度销售方案以及任务分解方案(包括制定销售额、市场覆盖率、市场占有率等各项评价指标);2、按照销售任务指标积极拓展客户,定期跟踪和维护大客户关系;3、通过客户关系管理系统,进行科学、系统的客户管理管理,与客户建立良好的合作关系(包括客户资料归档、销售数据分析定期上报、进行客户分析、挖掘用户需求等等);4、参加各类市场推广活动,以现场销售、促销、推广为主要职责;5、协助处理大客户投诉,跟踪处理投诉结果;6、参与客户满意度调查,不断改进客户开发与服务工作;7、完成上级领导临时交办的其他工作任务。任职要求:1、从事销售工作3年以上,有直销或大客户管理或开放渠道等相关工作实际落地项目;2、正直、坦诚、成熟、豁达、自信;3、吃苦耐劳,敢于挑战,具有较强的压力承受能力;4、好学上进、工作热情,责任心、事业心强、亲和力强;5、良好的团队合作精神、敬业精神和职业道德操守。