1.协调跨部门进行合作，调查分析重大质量问题并系统化的制订对应的纠正预防措施，避免问题重复发生。
2.发起并推进质量改善活动，建立系统化的质量改善和预防机制以减少质量问题的发生。
3.基于客户投诉或其它内部质量问题对流程进行优化。
4.前往客户端对重大质量问题进行现场分析和调查，与服务工程师或TS团队制订问题的解决方案及改善措施。
5.控制内部质量问题及客户投诉的质量成本。
6.理解并落实公司文化和质量方针
7.完成领导分配的其它任务。
8.5年及以上的质量相关领域工作经验，机械或其它同类专业本科学历。
9.熟悉质量七大手法，8D报告等质量控制及改善工具。
10.较好的机械读图能力，熟悉GD&T。