岗位职责：
质量计划和策略：制定和执行产品设计和开发阶段的质量计划和策略，确保产品符合质量标准和规范。
设计评审：参与产品设计评审，确保设计方案满足产品质量和可制造性要求。
风险管理：识别和评估产品设计过程中的潜在风险，并提供相应的解决方案和改进措施。
标准和规范：了解和熟悉适用的质量标准和规范，确保产品设计符合相关要求。
故障分析：分析产品设计过程中出现的故障和问题，找出根本原因，并提出纠正和预防措施。
验证和验证：制定并执行产品设计的验证和验证计划，确保设计满足性能和质量要求。
测试计划和报告：制定产品设计的测试计划，并生成相应的测试报告，评估产品设计的质量和性能。
供应商管理：与供应商合作，确保供应商提供的零部件和材料符合质量要求，并协调解决供应链中的质量问题。
质量培训和意识：提供质量培训和指导，增强设计团队对质量管理的意识和能力。
持续改进：参与持续改进活动，提出并实施产品设计和开发过程的改进措施，以提高质量和效率。
客户反馈处理：密切关注客户反馈，及时跟进问题，了解客户的需求和期望，并根据客户反馈调整产品质量标准，优化生产过程，提高客户满意度。
内部协作与沟通：与其他部门（如研发、生产、采购、销售等）保持良好的沟通与协作关系，确保产品质量信息的及时传递与共享。
数据分析与报告：运用各种数据分析工具，对产品质量数据进行统计、分析、挖掘，为管理层提供决策支持，并定期向上级领导提交工作报告，总结工作成果和存在的问题。
任职资格：
教育背景：本科及以上学历，机电一体化、机械、电子、计算机科学、工业工程等相关专业。
工作经验：需要具备一定的质量管理工作经验，7年以上品质工程师经验，其中3年以上连接器行业QE经验，QE主管经验不少于3年。
专业技能：精通注塑、冲压、电镀、CNC等加工工艺；熟练使用8D、CPK、SPC、FMEA、APQP、MSA、QC七大手法等品质管理工具；熟练使用CAD、Minitab等软件。
行业知识：熟悉IATF 16949、VDA6.3等标准要求，掌握汽车行业质量管理五大工具、8D处理质量问题的方法。
沟通协调能力：具备良好的组织能力、谈判、协调、沟通能力，善于发现、解决、预防问题。
分析和解决问题的能力：具备敏锐的问题发现能力，能够从细节中发现潜在的质量隐患，并具备较强的数据分析能力。