1、制定公司行政规划、管理制度，完善、细化办公管理体系和流程，并监督执行；
2、完成各项行政工作相关数据统计分析报告，并据此对公司发展提出合理化建议；
3、执行公司年度行政计划，控制费用，做好日常行政管理工作；
4、做好员工、各部门及上、下级之间的沟通协调工作；
5、员工用餐、住宿管理；
6、车辆管理，办公环境卫生管理，基建管理，物品损坏维修管理；
7、固定资产管理；
8、商务接待管理；
9、公司文体类活动筹备，计划和实施。
任职要求：
1、精通全盘行政管理理论、技能和实践；
2、熟悉行政工作流程和运作方式，具有制造行业工作经验者优先；
3、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通领悟能力强；
4、工作认真细致，原则性强，有良好的执行力及职业素养；
5、良好的计算机水平，熟悉操作office办公软件。
6、品行端正，无不良嗜好及相关记录。