工作职责:1、按照部门领导的指令完成任务。2、有效地执行和维护公司的质量和环境体系。3、严格按规定操作物料的收、发、存、报损等手续,定期进行盘查4、加强仓库管理,确保帐、物、码三者相符。5、按规定要求及时做出收、发、存月报表。6、及时与生产计划员、采购、销售人员沟通,满足生产、客户需要。7、经常了解各种物资使用情况,及时提出意见,供公司领导和各使用部门参考,做到合理库存,不积压资金,节约成本。8、对仓库人员进行有针对性的培训,整体提升业务能力9、物料定位摆放整齐,做好 6S 工作。任职要求:1、教育水平:大专以上学历或具有同等学历 人力资源、管理或相关专业本科以上学历2、经验知识:1)2 年以上仓库管理或物料计划工作经验。2)熟悉仓库管理,ERP 系统操作熟练。3)具备现代化仓储规划经验,智能自动化仓库规划方案制定,4)制定仓库管理规范文件,库位划分区域设计。5)制定仓库管理制度文件,货物存放要求规范手册。6)熟悉办公软件及相关的 ERP 管理软件;3、个人素质:具有解决复杂问题的能力:很强的计划性和实施执行的能力:很强的激励、沟込4、技能技巧:团队领导能力,责任心、事业心强。