一、岗位职责：
1、销售策略制定与执行：根据公司总体战略和市场情况，制定年度销售计划，并进行合理分解，确保销售目标的达成。同时，监督销售计划的执行情况，及时调整销售策略以应对市场变化。
2. 市场开拓与客户管理：负责新客户的开发和现有客户的维护，深入了解客户需求，提供定制化解决方案，提升客户满意度和忠诚度。此外，还需定期拜访客户，收集市场信息，为公司的市场策略提供数据支持。
3. 团队建设与管理：组建并管理销售团队，包括招聘、培训、考核和激励等工作。通过有效的团队管理，提升团队凝聚力和战斗力，确保销售任务的顺利完成。
4. 销售数据分析与报告：定期分析销售数据，包括销售额、毛利率、客户构成等，为公司的决策提供数据支持。同时，撰写销售报告，向上级领导汇报销售进展和业绩情况。
5. 跨部门协作与沟通：与生产、质量、技术等部门保持密切沟通，确保销售流程的顺畅进行。

二、任职要求：
1、年龄：30-45岁；
2、学历：本科及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先；
3、5年以上相关行业销售经验，其中2年以上销售管理岗位经验。有汽车胶带行业相关同岗位工作经验优先；
4、具备良好的沟通协调能力和谈判技巧，有较强的客户服务意识；
5、具备一定的市场敏感度与销售技巧，有较强的市场拓展能力；
6、具备较强的团队合作和组织能力，能够有效地与其他团队成员协作，完成共同的任务和目标；
7、工作积极主动，具备较强的学习能力和抗压能力；以及熟练使用办公软件的能力；
8、能接受出差并服从公司安排。