一、岗位职责：
1.行政事务：负责各类文件起草、文档管理，精准安排会议并撰写纪要，高效处理日常行政事务。
2.决策支持：收集分析市场、行业、对手等信息，为战略规划、年度计划、预算制定提供数据和策略建议，跟进执行并反馈问题。
3.沟通协调：及时传达总经理工作指示，汇总各部门工作汇报，协调解决部门间工作矛盾，促进内部协同。
4.对外接待：协助总经理接待重要访客，参与商务洽谈，维护良好对外关系，提升公司形象。
5.临时任务：迅速响应并妥善完成总经理交办的各类临时性任务，灵活应对突发状况。

二、任职要求：
1.专业背景：本科及以上学历，工商管理、行政管理等相关专业优先，具备扎实的管理理论基础。
2.工作经验：3 - 5 年相关工作经验，有大型企业或总经理助理岗位经验者优先，熟悉企业运营流程。
3.技能要求：熟练运用办公软件，擅长撰写报告、方案，具备数据分析能力，会英语优先
4.能力素质：具备优秀的沟通协调、组织策划、市场洞察、问题解决和时间管理能力，抗压能力强。
5.个人品质：诚实守信，责任心强，严守机密，工作主动，有团队合作精神。