岗位职责：
1、 电气设计：负责储能系统的电气设计，包括电池管理系统、充电系统、逆变系统等。根据项目需求和规范，进行详细的设计和分析，确保系统性能达标并满足安全要求。与项目团队密切合作，确保设计的可行性和整体性。
2、 原理图与接线图设计：负责设计储能系统的电气原理图、接线图和控制程序。确保原理图的正确性、可读性和可维护性，同时完成相关元件的选型和规格书编制。对接线图进行审核，确保接线正确、规范，符合工艺要求。
3、 部件选型与采购：根据设计需求，负责电气部件的选型、采购和技术支持。与供应商保持良好沟通，确保部件的质量和交货期。对采购的部件进行质量检验和技术确认，确保符合设计要求。
4、 调试与测试：负责储能系统的调试、测试和故障排除。在测试过程中，确保电气系统的稳定性和可靠性，发现并解决潜在的问题。对故障进行诊断和定位，提出有效的解决方案，及时恢复系统的正常运行。
5、 文档编制与更新：负责相关技术文档的编制和更新，如电气设计图纸、测试报告、故障处理记录等。确保文档的准确性和完整性，为生产和售后提供必要的技术支持。同时，整理和归纳技术资料，为公司内部其他团队成员提供参考和帮助。
6、 跨专业协作：与其他专业工程师紧密合作，如结构工程师、控制工程师等，共同完成储能系统的整体设计和实施。确保各专业之间的良好协调，共同解决设计、生产和运行中的问题。
7、 新技术研究与应用：关注储能技术发展动态，参与新技术的研究和应用。学习先进的电气技术，将其应用于实际工作中，提高储能系统的性能和可靠性。参与技术交流和培训活动，提升个人和团队的整体技术水平。
任职要求：
1、管理能力：具备自我管理能力，能按时高效的完成本职工作。
2、技术能力：熟悉本职工作中需要用到的技术，并了解系统上其他相关技术。
3、沟通能力：较强的人际沟通能力、计划与执行能力、问题解决能力、学习力及团队协作能力。具备一定的书面沟通能力，能起草文件、邮件、会议纪要等。
4、操作能力：能够。
5、责任心：工作积极主动。