Responsibilities required/工作职责：
1. Elevator and escalator engineering design work, such as sling/bedplate/car/guide rail bracket design, etc. 电扶梯工程设计相关的设计工程师岗位， 例如吊架设计，主机底座设计，轿厢设计和导轨支架设计等。
2. Research, design and evaluate mechanical components in elevator/ escalator system to meet the requirements. 研究与设计满足电扶梯系统需求的部件。
3. Deliver the design output (models, drawings, and other engineering documents) according to standard process with PDM system. 依据相关标准和流程，交付高质量的设计输出（模型、图纸，以及相关文件）。
4. Other related tasks assigned by supervisor or project leader. 主管或项目领队交待的其他任务。

Person Specification/任职要求：
1. Bachelor degree for mechanical engineering, 2-5 years' working experience (with elevator/escalator experience is preferred). 机械设计制造，机电一体化专业本科学历背景，拥有2-5年的机械相关工作经验;
2. Familiar with common 2D and 3D design software, Creo experience is preferred. 熟悉常用的二维和三维设计软件，优先考虑Creo熟练使用者。
3. Willing to work on customer company for some projects (nearby as normally). 某些项目需在客户公司办公(一般在昆山本市)。
4. Familiar with reading and writing in English, CET 4 is a must. 英语读写熟练，大学英语四级；
5. Independent worker, Team-player, Self-motivator, good coordinator and strong ability of learning etc.能独立完成工作，有团队协作精神、自我激励和良好的沟通能力、很强的学习能力。

公司福利:

1.我们是总部位于芬兰的外资企业，致力于营造一个包容、人性化和随和的工作环境。我们的全球团队由4000名员工组成，业务遍及八个国家，设有超过80个办事处。鼓励员工展现自己的独特性并为他们提供平等的发展机会。
2.工作时间:五天八小时工作制，周末双休，探索工作和快乐的完美平衡，确保员工有足够的休息。
3、社保与公积金：入职即享社保和公积金，试用期员工与正式员工同等待遇。
4、海外培训：根据项目需求提供海外培训机会，有助于员工个人职业发展。
5、带薪假期和节日福利：提供带薪年假、病假，节假日发放礼品。
6、薪酬和补贴：年底双薪、午餐补贴、交通补贴以及基于项目小时的月度奖金。