岗位职责:1.运营管理:负责仓库日常工作安排(如收/发/存管理)、进度控制及人力资源调配,监控现场作业效率;制定并优化仓库作业流程与管理制度,提升标准化水平。2.库存与数据管理:①监督原材物料、成品的入库验收(核对数量、质量)、出库发放(按单操作,执行“先进先出”)及在库保管(防潮、防火、防损);②定期组织盘点(月/季度/年度),确保账(ERP系统)、物、卡一致;分析库存数据(如周转率、呆滞料占比),提出降本增效方案(如优化库位、减少积压)。③控制存量成本,处理不良及呆滞物料,审核出入库单据、监控作业流程、仓库合理化布局与仓位调整、储位标识、确保物料准确性3.安全与环境管理:落实仓库安全规范(防火、防盗、防爆),环境卫生、维护消防设施;监督库区环境(如温湿度、整洁度),确保物料存储条件达标;定期排查安全隐患并整改。4.团队与协作管理:对下属员工进行业务培训(如系统操作、作业规范)与绩效考核;协调采购、生产、销售等部门,保障产线物料供应与订单交付;向上级汇报工作进展及异常(如库存短缺、流程漏洞)5.其他上级领导交办的事务。任职要求:1.30-45岁,大专及以上学历,物流管理、仓储管理或供应链相关专业优先;3年以上团队管理经验及实体制造业/电商仓储主管经验,熟悉生产流程或跨境物流特点。2.熟练使用ERP系统及办公软件(Excel需掌握数据统计、函数分析);熟悉库存管理工具(如ABC分类法、安全库存设定);有叉车证。3.具备较强的沟通与组织协调能力(跨部门沟通、人员调度)、数据分析能力(通过库存报表发现问题并提出改进方案)及应急处理能力(如突发缺货、设备故障);4.工作细致、责任心强,能承受一定工作压力,认可企业文化,能配合加班。职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、餐补、加班费、晋升机会、优秀员工奖金