岗位职责：
1、负责制定所负责地区销售政策及市场发展计划，按照计划进行实施，开拓市场；
2、了解区域内市场及行业信息，对竞品信息进行收集；
3、定期评估现有营销渠道，对经销商进行分类管理；
4、维护当地现有渠道经销商客户，并帮助经销商去做市场；
5、完成公司下达的相关销售任务指标；

应聘要求：
1、,1年以上实体行业销售工作经验，有销售管理工作经历者优先；大专及以上应届生亦可
2、具备较强的团队管理能力，营销、市场分析、推广能力和良好的人际沟通、协调能力；
3、有较强的事业心，具有一定抗压能力
4、有销售管理经验者，有材料、快消、家具、家电、耐消、建材、设备销售相关经验者优先优先考虑。
5、语言表达能力强。
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薪资待遇：
1、无责任底薪4000/月起+开拓提成+开拓奖+县域续签奖励+完成任务奖励+行动奖，2、免费提供设施齐全的***房
3、节假日福利（中秋、端午、新年等都有丰厚的节日礼物）+弹性的带薪休假制度+定期的团队聚餐+全国旅游
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职业发展：销售经理--主力销售经理-高级销售经理-片区副总裁