岗位职责：
1、协助销售经理进行数据收集、录入和分析，提供销售支持。
2、管理经销商的订单计划。
3、负责销售数据统计和分析，编制报表和报销工作。
4、管理销售人员文件和经销商档案，进行文件收发工作。
5、处理部门的行政工作，提供销售人员后勤支持。
6、汇总每周工作小结和市场销售数据报表，报告给主管领导。
7、管理市场促销活动的费用申请和核销，备案存档。
8、维护销售人员与公司之间的信息交流，传达销售政策和公司文件。
9、收集市场信息，提供信息报表给销售经理。
10、整理销售人员所需资料。
11、管理寄件、发货、开票和商业伙伴。
12、核对物流费用和占比，管理物流发货。
13、管理销售内勤物料，包括文件寄发、样品领用、客户档案建立和合同执行情况跟踪。
任职要求：
1、大专及以上学历，物流管理、市场营销、工商管理等相关专业毕业；
2、1年及以上同岗位工作经验，熟悉供应链管理、合同管理等工作；
3、熟练使用office等办公软件，具备良好的抗压能力.沟通协调能力和学习能力；
4、具有良好团队合作精神和独立处事能力，较强的心里素质，具备较强的应变能力和学习能力；
5、具有服务意识，富有激情、感染力、善于与人合作。