岗位职责：
1、协助制定质量制度；定期对相关部门的管理制度进行修改及完善。
2、制定特药各岗位操作标准化流程（冷链操作标准化流程、送药标准化流程、收货验收标准化流程、销售标准化流程、处方管理标准化流程、储存养护标准化流程、药事服务标准化流程、柜台服务标准化流程等）。
3、制定全年培训计划，每月撰写培训素材不少了3篇。
4、根据培训计划，定期对特药人员进行专业培训。
5、建立特药产品基本信息库，涵盖药品用药指导及健康指导、药物相互作用、用药安全信息等。
6、指导特药人员学习国内外在特殊疾病药物治疗方面得最新进展和相关得疾病、药物治疗指南等，并利用药学工具（软件）查询解决患者用药相关问题。
7、收集药物警戒相关信息进行归纳、利用。
8、督促特药人员做好患者信息系统的录入，并保证信息的准确性和完整性。
9、督促特药人员做好部分供应商指定品种的药事服务。
10、每月分病种、分品种、分门店进行患者用药信息的分析。
11、负责领导交待的其他事宜。
任职要求：
1．执业药师
2．熟练使用办公软件
3．良好的沟通能力，有医院/药店管理工作优先
上班时间：
8:30-17:30，周末双休
食堂提供免费午餐