工作职责：
主要包括制定品牌战略、品牌规划、品牌管理、品牌业绩分析、品牌合作管理等方面。
1.制定品牌战略：负责制定公司的品牌战略，包括品牌定位、品牌建设方向和发展目标。根据市场情况和竞争对手分析，制定品牌宣传策略，确保品牌战略与公司整体战略的一致性。
2.品牌规划：负责公司品牌
3.品牌管理：负责品牌形象的管理和维护，确保品牌形象的一致性和品牌的可持续发展。建立品牌管理体系，监控并及时解决与品牌形象不符的问题，提高品牌价值和品牌忠诚度。
4.品牌业绩分析：分析和评估品牌的市场表现和销售业绩，根据市场反馈和数据分析，调整品牌策略和推广方案，提高品牌的市场竞争力和销售效益。
5.品牌合作管理：与合作伙伴建立长期稳定的合作关系，开展品牌合作项目。和销售、市场部等业务部门合作，确保品牌策略和推广活动的顺利实施。
任职资格：
1.教育背景：大学本科及以上，市场营销、商务管理或传媒相关专业。研究生学历和品牌管理的专业背景将更具竞争力。
2.行业经验：具备5年以上品牌管理经验，有集团公司品牌管理经历为佳。特别是在相关行业中有成功的案例。
3.领导能力：具备卓越的领导和团队管理能力，能够激励团队成员，持续改进品牌战略和执行计划。
4.战略思维：能够深入洞察市场动态和消费者需求，制定创新的品牌战略。具备优秀的分析能力，能够将数据转化为策略决策。
5.沟通能力：出色的口头和书面沟通技巧，能够与内部团队和外部合作伙伴有效沟通。能够代表公司对外进行品牌宣传和推广。
6.特定技能：包括市场分析能力、品牌策划能力、团队管理能力以及沟通协调能力。需要熟悉市场分析方法和工具，能够准确分析市场趋势和竞争对手情况。同时，具备全面的品牌策划和推广能力，能够制定创新的品牌推广策略。